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仕事

「コンサルタント職」としての適性を診断します!

【適性診断テスト】あなたの「コンサルタント職」としての適性を診断します!

診断テストの概要

この診断テストは、あなたの「コンサルタント職」としての適性度を測定します。

設問は10問で、全て4択式です。

コンサルタント職とは企業の様々な経営課題を解決するため、業務プロセスや戦略の見直しを行い、改善策を提案する仕事です。「コンサルティングファーム」ではマーケティング戦略や財務会計、人事戦略、生産プロセス戦略まで多岐にわたる課題に取り組みます。業界知識に加え、企業経営や組織運営の理論にも詳しくなることが求められます。

診断スタート!

【診断テストの手順】

  1. ニックネームを入力する(「あ」とか「う」でもOKです)
  2. 設問のすべてに回答する
  3. 最後に「診断する!」ボタンをクリックする

一つでも不十分だと診断できません。

では、気楽に診断テストをやってみましょう♪






問1 : 新しいプロジェクトに参加したとき、やりたい役割は?




問2 : 仕事であなたが重視することは何ですか?




問3 : 消費者の興味を引きつけ、持続させるためには何が必要だと思いますか?




問4 : 複雑な問題を解決するために、最初に何をしますか?




問5 : プロジェクトを進行させる上で重視することは?




問6 : チームのメンバーと意見が合わない時、どのように対処しますか?




問7 : 新しいビジネスアイデアを考えるとき、どこからヒントを得ますか?




問8 : 未経験の業界でプロジェクトを進行させる場合、どうしますか?




問9 : リーダーとしてプロジェクトに参加する際、何を重視しますか?




問10 : 消費者が新製品やサービスに興味を持つには何が重要だと思いますか?












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